+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Операторы 2 класса почта россии

Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Работодателя. Работник должен знать: Работник осуществляет: Прием, обработку, отправку и выдачу простой, заказной, правительственной и международной корреспонденции, приписка регистрируемой корреспонденции к документам.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Вакансии и работа: «оператор связи 1 класса» в компании «Почта России»

В обоснование требований указывает, что с ДД. ГГГГ уволена по п. Считает, что увольнение является незаконным, так как в приказе о предстоящем сокращении указано, о приведении штатной численности операторов пункта коллективного доступа ПКД в соответствии с нормами.

Она работала оператором 1 класса и выполняла работу согласно должностной инструкции, а оператор ПКД выполняет другую работу. Просит восстановить ее на работе в Саргатском ОПС Любинского почтамта в должности оператора 1 класса и взыскать в ее пользу среднюю заработную плату за время вынужденного прогула с ДД.

ГГГГ в размере 4 рублей 96 копеек. В судебном заседании истец Орленко Л. Считает, что объем работы не уменьшился. Оператор ПКД выполняет другую работу, чем операторы 1, 2, 3 классов и которую она смогла бы выполнять.

Членом профсоюза не является. В частности, нормативная численность всех операторов связи в ОПС Саргатское составила 2,0 единицы. Таким образом, в ОПС Саргатское согласно нормативам штатная численность операторов связи должна составлять 2,0 единицы, из них 1,5 единицы оператора связи ПКД и 0,5 единицы оператора связи.

По состоянию на В связи с изложенным было принято решение о сокращении оператора связи 1 класса Орленко Л. В дальнейшем планируется сокращение 1,5 единиц операторов связи по мере выхода работников из отпусков по уходу за детьми.

Отличие между операторами 1 класса и 2, 3 классов в том, что оператор 1 класса должен уметь выполнять все почтовые услуги.

В Саргатском отделении Любинского почтамта, был сокращен оператор 1 класса, а операторы 2, 3 классов не сокращались. В нашей организации имеется профсоюзный комитет. О предстоящем сокращении в профсоюзный комитет направлялось уведомление, но не конкретно в отношении Орленко Л.

При сокращении было проведено заседание профсоюзного комитета, о чем составлен протокол от ДД. Служба занятости населения о предстоящем сокращении, была уведомлена, то есть направлено уведомление. На момент сокращения, в Любинском почтамте вакантные должности отсутствовали.

В период с ДД. ГГГГ на работу никого принято не было. Выслушав истца, представителя ответчика, заключение прокурора, полагавшего возможным удовлетворить исковые требования, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему. Согласно ст.

В соответствии со ст. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: Увольнение по основанию, предусмотренному пунктом 2 или 3 части первой настоящей статьи, допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу , которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья.

При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.

При угрозе массовых увольнений работодатель с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации принимает необходимые меры, предусмотренные настоящим Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашением. В процессе рассмотрения дела, сторонами были представлены доказательства, на которые они ссылаются в обоснование своих требований и возражений, исследованными судом в ходе судебного разбирательства.

Согласно приказа о приеме работника на работу от ДД. ГГГГ л. Согласно приказа о прекращении трудового договора с работником от ДД. ГГГГ, в соответствии с п.

Согласно справке председателя профсоюзного комитета, Орленко Л. ГГГГ, членом профсоюза Любинского почтамта, не является л. ГГГГ заседания комиссии по сокращению численности или штата работников, при установлении преимущественного права на оставление на работе при сокращении, определено о сокращении оператора связи 1 класса отделения связи Саргатское Орленко Л.

ГГГГ, в связи с сокращением численности штата работников организации л. ГГГГ, указан список должностей, в том числе: Из сообщения председателя Омской областной общественной организации Профсоюза работников связи России следует, что первичная профсоюзная организация Любинского почтамта является членской организацией л.

Согласно справке начальника Любинского почтамта, за период с ДД. ГГГГ в Любинском почтамте имелись вакансии: Согласно справки администрации Саргатского городского поселения Саргатского муниципального района Омской области, Орленко Л.

ГГГГ года рождения, зарегистрированная по месту жительства, проживает одна л. ГГГГ, определены должностные обязанности, права и ответственность л. ГГГГ, определена характеристика работ, права и ответственность оператора л.

Согласно квалификационной характеристики оператора связи 1 класса от ДД. Согласно должностной инструкции оператора связи 3 класса от ДД. ГГГГ, определены должностные обязанности, права и ответственность оператора л. ГГГГ были приняты на работу указанные по списку лица л.

Из материалов дела следует, что принятая на работу, согласно приказа от ДД. В ходе рассмотрения дела, истец приводит аргументы о необоснованности и незаконности ее увольнения по ст.

ГГГГ А именно: Кроме того, согласно характеристик работ, оператор связи 1 класса и оператор связи пункта коллективного доступа, выполняют различные виды работ, в частности: Увольнение по инициативе работодателя признается незаконным, когда работодатель не выполнил предусмотренный действующим законодательством порядок увольнения.

В судебном заседании прокурор, поддерживая заявленные требования истца, указал на незаконность увольнения Орленко Л. Согласно закону работник не может быть уволен по сокращению штата без соблюдения его преимущественного права оставления на работе. В качестве определяющего основания, дающего работнику преимущественное право, является более высокая производительность труда и квалификация.

В соответствии с Единым тарифно-квалификационым справочником работ, квалификация работников выражается в квалификационных разрядах и категориях присваиваемых специальной комиссией.

Квалификационный разряд это величина, отражающая уровень профессиональной подготовки работника. В связи с тем, что в штатном расписании на ДД. При рассмотрении вопроса о применении преимущественного права, суд считает сделанный работодателем вывод верным, о чем указано в протоколе заседания от ДД.

ГГГГ комиссии по сокращению численности или штата работников, исследованного в ходе судебного разбирательства. В частности, из пяти рассматриваемых работников имеющих должности операторов 1, 2 и 3 классов всего 3,0 единицы , преимущественное право на оставление на работе отсутствовало у Орленко Л.

Из пояснений представителя ответчика следует, что две должности операторов связи 2 и 3 классов ОПС Саргатское не подлежат сокращению, так как работники находятся в декретном отпуске.

Указанных двух работников на время декретных отпусков замещают два других работника, выполняющих работу операторов согласно ставкам каждая по 1,0 единицы.

По норме ст. При этом не имеет значения, когда она выйдет на работу - до утверждения нового штатного расписания или после. Запрет на расторжение трудового договора по инициативе работодателя с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет за исключением ряда оснований , установлен ст.

При этом сокращение численности или штата работников организации п. При проведении мероприятий по сокращению численности штата, работодатель обязательно должен предложить сокращаемому работнику другую имеющуюся работу -вакантную должность, а именно должность соответствующей квалификации работника вакантной должности или работе, так и о вакантной нижестоящей должности или нижеоплачиваемой работе, которую сотрудник может выполнять с учетом состояния его здоровья.

При этом предлагать работнику необходимо все отвечающие указанным выше требованиям вакансии, имеющиеся у работодателя в данной местности. Данное обстоятельство подтверждается выписками из штатного расписания на ДД.

ГГГГ Таким образом, в ОПС Саргатское согласно нормативам после сокращения штатная численность всех операторов должна составлять всего 2,0 единицы, из них 1,5 единицы оператора ПКД и 0,5 единицы оператора связи.

В связи с тем, что в настоящее время две должности операторов связи 2 и 3 классов, замещаются на время нахождения работников в декретном отпуске и занимают 2,0 единицы, в которые входят 0,5 единицы оставшиеся после проведенных мероприятий по сокращению , вакантных должностей, в том числе нижестоящих должностей программист, водитель, грузчик , с учетом пенсионного возраста истца, состояния здоровья, отсутствие необходимой квалификации, не имеется.

Под вакантной должностью понимается должность, предусмотренная штатным расписанием и не занятая работником, в том числе выполняющим данную работу в порядке замещения. Вакантной должность становится только после того, как занимающий ее работник уволен.

Поэтому не может считаться вакантной должность, замещаемая временно отсутствующим работником, за которым в соответствии с законодательством эта должность сохраняется, в данном случае работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.

Таким образом, работодатель Любинский почтамт не обязан был предлагать Орленко Л. ГГГГ, в различные структурные подразделения Любинского почтамта. Вакансии в других местностях работодатель может предложить в ситуациях, когда это определено коллективным договором, чего не предусмотрено коллективным договором по настоящему делу.

В случае, если работник является членом профессионального союза, то решение вопроса об увольнении должно производиться с соблюдением процедуры учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, либо соответственно с предварительного согласия вышестоящего выборного профсоюзного органа.

Согласно справки председателя Омской областной общественной организации Профсоюза работников связи России следует, что первичная профсоюзная организация Любинского почтамта является членской организацией и членом которой истец Орленко Л.

В связи с чем, при увольнении работника, по инициативе работодателя, не являющегося членом профсоюза мнение первичной профсоюзной организации Любинского почтамта, не требовалось. Вместе с тем, расторжение трудового договора с истцом Орленко Л. ГГГГ на котором решался вопрос о преимущественном праве на оставление на работе при сокращении численности или штата работников.

Приказ о прекращении трудового договора с Орленко Л. О том, что сокращение штата относилось к массовому увольнению работников, материалами дела не подтверждается.

Таким образом, оценив собранные доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что порядок увольнения при сокращении должности истца, а именно: На основании изложенного, руководствуясь ст.

{{{ data.title }}}

Она работает на "Почте России" семь лет, и со всеми подробностями рассказывает, почему почта никогда не будет прибыльным предприятием, о неоплачиваемых переработках низового персонала и прочем. Но поражена я была тем, что она продолжает В последнее время "Почта России" ведет обширную и дорогую рекламную кампанию, расписывая свои достоинства. Но когда обычные люди приходят на почту, они видят, что все это лишь красивые слова. В реальности - постоянные очереди, потерянные посылки и т.

Алексей Дёменко Ларисы Ульяненко. В УФПС Белгородской области отказали нашей редакции в информации о том, какую зарплату получают сотрудники почтовых отделений.

Теперь она знает, как потерять письмо, создать очередь и затратить на обслуживание одного клиента 25 минут. Многие люди поражаются, как этой организации удается удерживать свою репутацию на уровне. Путь освоения новых технологий всегда тернист! Знакомство с работодателем проходит каждое утро в девять в глубинах главпочтамта. И пусть она скромная — рублей до вычета подоходного налога!

В Москве наградили лучших операторов Почты России 

Условия работы Условия труда на рабочих местах специалистов с нарушениями слуха должны соответствовать Индивидуальной программе реабилитации инвалида, разрабатываемой бюро медико-социальной экспертизы при наличии инвалидности. Конструкция всех элементов производственного оборудования и организация рабочего места должны соответствовать антропометрическим, физиологическим и психологическим особенностям и ограниченным возможностям работающих инвалидов. Оператор связи работает в комфортных условиях в помещении, как правило, вместе с коллегами. Его рабочее место оборудовано в соответствии с теми операциями, которые он выполняет: В своей работе оператор связи использует ручные и электрифицированные средства труда - ручку, калькулятор, компьютер, весы. В зависимости от степени потери слуха оператор связи может заниматься обслуживанием клиентов или выполнять только технические операции. Труд оператора связи имеет такую организацию, при которой он самостоятельно от начала до конца выполняет свою работу и отвечает за нее. Функционально оператор почтовой связи является исполнителем, но ход своей трудовой деятельности он организует самостоятельно.

Оператор связи 2 класса

При работе на предприятиях объединенного типа с совмещением обслуживания почты, телеграфа, телефона и радиофикации, в пределах выполняемой работы — почтовые правила, телеграфные правила, междугородные телефонные правила, правила эксплуатации сельской телефонной связи и правила эксплуатации радиотрансляционных узлов и сетей; элементарные понятия об обслуживаемой аппаратуре; инструкцию по приему платы за электроэнергию. Внимание Внимание Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ. Права 3. Оператор почтовой связи 1-го класса имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий. Оператор почтовой связи 1-го класса имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

Обслуживание одного доставочного участка при знании и осуществлении замены почтальонов на 1 - 2 доставочных участках.

Общие положения 1. На должность оператора почтовой связи I класса назначается лицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению: Основные программы профессионального обучения - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих в области почтовой связи; с опытом практической работы: Не менее пяти месяцев на должности оператора почтовой связи II класса; Особые условия допуска к работе оператора почтовой связи I класса:

Повышение зарплаты на почте в 2018 г. Чего ждать сотрудникам «Почты России»?

Область профессиональной деятельности оператора связи: Основные функции оператора связи по видам деятельности: Прием, сортировка, вручение и контроль почтовых отправлений, оформление почтовых операций.

Сделать это можно на текущей странице сайта. Я работал в должности оператора связи и почтальона в нескольких ОПС Санкт-Петербурга и мне многое довелось увидеть изнутри. Инфо Работа на Почте России, если речь идет конечно о работе на обычных почтовых отделениях ОПС , возможна в нескольких должностях: Итак, кратко разберу особенности работы различных должностей и поделюсь собственным опытом с наблюдениями. Зарплата на Почте России: На конец года зарплата почтальона и оператора связи в Санкт-Петербурге составляла

Оператор связи 2 класса

В обоснование требований указывает, что с ДД. ГГГГ уволена по п. Считает, что увольнение является незаконным, так как в приказе о предстоящем сокращении указано, о приведении штатной численности операторов пункта коллективного доступа ПКД в соответствии с нормами. Она работала оператором 1 класса и выполняла работу согласно должностной инструкции, а оператор ПКД выполняет другую работу. Просит восстановить ее на работе в Саргатском ОПС Любинского почтамта в должности оператора 1 класса и взыскать в ее пользу среднюю заработную плату за время вынужденного прогула с ДД. ГГГГ в размере 4 рублей 96 копеек. В судебном заседании истец Орленко Л. Считает, что объем работы не уменьшился.

Почта России – федеральный почтовый оператор, входит в перечень Ежегодно Почта России принимает около 2,5 млрд писем и счетов (из них 1 . ориентирована для учащихся средних и младших классов.

Расчёт заработной платы производится с учётом фиксированной ставки. Используемая формула включает несколько основных пунктов: Наименьшие показатели в Волгограде, где он равен 1. Начисление коэффициента осуществляется к фактической сумме зарплаты с учётом премиальных выплат и надбавок.

«Операторы беспорядочной связи». Наш корреспондент выяснила секрет хаоса «Почты России»

Работа Оператором Связи в "Почта России". Сразу предупрежу! Фото отделения и всего происходящего не будет. Так как в целях моей безопасности и сохранности популярного ресурса.

Ответственность операторов почтовой связи

Должностная инструкция оператора связи 1-го класса Инфо Размен монет в переговорных пунктах, оборудованных междугородными телефонами-автоматами МТА и телефонами-автоматами городской телефонной сети. Прием, обработка, отправка и выдача посылок, ценных писем, ценных бандеролей и др. Прием и выдача денег по переводам; выплата пенсий и пособий; прием и обработка заказов на междугородные телефонные разговоры.

Оператор почтовой связи 1-го класса Должностная инструкция Как правильно составить должностную инструкцию? Данная инструкция переведена автоматически.

Моя профессия — почтовый работник 1. Как называется ваша профессия должность? Вот уже 5 лет я работаю почтовым работником в одном из почтовых отделений нашего города. Начинала с самой низкой должности, оператор-связи 3класса, за два года я продвинулась по служебной лестнице до должности начальник почтового отделения. В чем заключается Ваша работа и какие у Вас обязанности?

Должностная инструкция оператора связи 3-го класса

.

Зарплаты работников почты

.

Комментарии 7
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. viamaharra

    Может сразу на видео согласие снимать и в Ютуб выкладывать, приглашать на оргии участкового, понятых. Письменное согласие может быть по принуждению или сфальцифицировано.