+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Заявление в трудовую инспекцию о задержке заработной платы

Претензия составляется с указанием адресата руководитель компании или другой ее уполномоченный сотрудник , а также ФИО и должности самого работника. В тексте документа лаконично излагается суть возникшей проблемы со ссылками на первичные документы. К претензии прикладываются все доказательства, подтверждающие позицию заявителя. В заявлении указывается способ обратной связи актуальный телефон и домашний адрес. Это тоже важно знать: Если администрация проигнорирует обращение, необходимо переходить к другим способам решения проблемы.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Обращаемся в трудовую инспекцию

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Жалоба в трудовую инспекцию

Вы можете написать заявление с указанием, что спор решился примирением сторон. Проверка будет прекращена. Можно ли подать исковое заявление в суд на основании ответа трудовой инспекции, в котором они предлагают обратиться в суд, проведенная ими проверка показала, что нарушены мои права.

Нужно ли еще собирать какие то документы. Здравствуйте, Светлана! Вы могли бы подать иск в суд и без обращения в Гострудинспекцию. Только вы не указали по какому основанию вы хотите обращаться в суд. В соответствии со ст. Таким образом, Вы имеете право обратиться с иском в суд. В иске можете указать, что обращались за восстановлением трудовых прав в инспекцию труда, где при проверке были установлены нарушения трудового законодательства.

Чтобы оценить шансы необходимо дополнительная информация, а именно: Имеет-ли право работник, не заключавший трудового договора, на подачу заявления в инспекцию ГИТ? Если работник допущен к исполнению трудовых обязанностей, но, в нарушение норм ТК РФ, работодатель не заключает с ним трудовой договор, то работник вправе обратиться в трудовую инспекцию.

Здравствуйте Нелли. Если работник приступил к трудовой деятельности, то он может обратится в ГИТ. Извините за наивный вопрос: В данном случае заявление. Это не принципиально. Но если Вы с чем-то не согласны, то логичнее - "Жалоба". Я написала в трудовую инспекцию заявления на организацию которая после увольнения заплатила мне только официальную часть.

Как только узнали о проверке попросили подьехать на работу и написать отзыв от заявления они бы сразу отдадут деньги. Я написала отзыв от заявления но мне так и не дали расчёт что мне делать. Здравствуйте, Надежда! Обращайтесь с заявлением в прокуратуру, указывайте все основания и нарушения, о которых знаете в организации.

Совет на будущее, любой отзыв на поданное заявление, можно писать, только после устранения нарушений, то есть в вашем случае, после того, как вам выплатят долг. Может ли работник находясь на больничном написать заявление в Трудовую инспекцию?

Да,безусловно, такое право у него имеется и ничем не ограничено. Несмотря на то,что на больничном. Федеральный закон от Право граждан на обращение 1. Граждане имеют право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения, включая обращения объединений граждан, в том числе юридических лиц, в государственные органы, органы местного самоуправления и их должностным лицам, в государственные и муниципальные учреждения и иные организации, на которые возложено осуществление публично значимых функций, и их должностным лицам.

Федерального закона от Граждане реализуют право на обращение свободно и добровольно. Осуществление гражданами права на обращение не должно нарушать права и свободы других лиц.

Рассмотрение обращений граждан осуществляется бесплатно. После рассмотрения заявления через какой срок предоставляется решение трудовой инспекции? В течении 30 дней все зависить от характера содержания заяв.

Этот срок может быть как уменьшен, так и увеличен. Доброго времени суток я писал заявление через сайт в трудовую инспекцию магадана о задержки зп через месяц мне пришол ответ что произведена проверка и зарплату я получил за август хотя это не так, даже исходить от белой зп, должна ли трудовая инспекция принимать к сведению и черную зп и требовать возврата зп черной от должника организации?

Государственная инспекция труда устанавливает факт выплаты вам заработной платы только на основании письменных документов.

Это либо сведения из банка о перечислении вам зарплаты на банковскую карту либо ваша подпись в расходно-кассовом ордере или другом документе, свидетельствующим о выплате вам заработной платы. Вы можете написать заявление в инспекцию труда об ознакомлении с материалами проверки и увидеть какие документы предоставил ваш работодатель в подтверждение выплаты вам зарплаты.

Работал человек 3 месяца, без трудового договора, ушол и написал заявление в трудовую инспекцию по причине того что мало денег якобы получил, или вообще работадатель не оплатил ему, что будет работадателю?

Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, - влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Могу ли я подать заявление в трудовую инспекцию о задержке зп, не составляя обращение работодателю? Добрый день! Можете безусловно. Также пишите жалобу в Прокуратуру и прикладывайте все документы.

Это ваше законное право. С уважением. Писала заявление на работодателя в трудовую инспекцию о том что они незаконно уволили меня, когда я хотела продлить декрет, трудовая выявила нарушение и дала штраф, за то что они не предоставили мне 2 дня на объяснение, они подали жалобу с отменой штрафа в суд что они якобы предоставляли два дня, на суде меня не было и представителя трудовой тоже, Суд жалобу удовлетворил но я не согласна, что мне нужно сделать, куда подать заявление?

Вы можете обжаловать решение суда путём подачи апелляционной жалобы через суд, который принимал первоначальное решение, в областной суд. Добрый день, если вас не было по уважительным причинам-то необходимо было передать документы в суд вместе с ходательством об отложении судебного заседания.

Сейчас только обжаловать решение суда, если сроки ещё не пошли. Апелляция подаётся в тот суд, который вынес решение. Вопрос следующий: Факт Вашего обращения в трудовую инспекцию и ли прокуратуру не дает Вам право нарушать условия трудового договора и Ваши должностные обязанности.

Можете поехать, или срок вахты окончен. Но если вы хотите получить ответ от инспекции и прокуратуры, вам необходимо указать адрес, по которому вы будете находиться.

Подал заявление на работодателя за не выплату зарплаты в трудовую инспекцию. По истечению 30 дней, мне сказали что сделать ничего не могут так как работодатель не забирал уведомления о проверке.

Что мне дальше делать, подавать в суд или прокуратуру? Добрый день. Юридическое лицо несет риск последствий не получения заказной почты по адресу своего места нахождения. Если Вам выдали на руки отказ в удовлетворении жалобы на работодателя, Вы вправе обжаловать его в вышестоящий орган либо в суд.

Кроме этого, Вы вправе обратиться с жалобой в прокуратуру. Здравствуйте, Максим! В данном случае Вам лучше обратиться сразу с иском в суд. Трудовые споры пошлиной не облагаются. А вот решение трудовой инспекции параллельно Вы можете обжаловать в прокуратуру.

Обращение в тнспекцию труда - напрасная трата времени. Работать не хотят. Необходимо подать иск в суд, в котором ввзыскать задолженность, пени за задержку, расходыы за работу представителя, если будете его привлекать.

Если потребуется помощь, обращайтесь. Я оставил заявление о невыплате ЗП в трудовой инспекции онлайн, на данный момент я не нахожусь на работе по уведомлению о невыплате ЗП ст. Видать, сегодня трудовая инспекция добралась до работодателей, очень звонили, но я был занят.

Скорее всего, мне предложат отозвать заявление вместе с выплатой долга по ЗП, но на данный момент я уже неофициально работаю в другом месте. Могу ли я до момента выплаты ЗП написать заявление об увольнении по собственному желанию без отработки 14 дней в связи с невыплатой ЗП?

Просто сейчас мне было бы не очень удобно, если бы работодатель заставил меня отрабатывать данные дни. Увы, но написать заявление об увольнении по собственному желанию без отработки 14 дней в связи с невыплатой ЗП вы можете только с согласия работодателя.

Конечно вы имеете на это право, сейчас вы не работаете по вполне обоснованной причине, в данном случае не в трудовую инспекцию обращаться а уже можно в полицию, так как задержка 3 месяца это УГОЛОВНОЕ преступление. Заявление в трудовую инспекцию. Скажите, пожалуйста, каков крайний срок обращения в трудовую инспекцию, если после увольнения работодатель не выплатил даже официальную зарплату не говоря уже о неотгулянном отпуске и неофициальных выплатах.

Заранее спасибо за ответ. Главное помните. Что срок обращения в суд по требованиям о выплате заработной платы - 1 год. Поэтому не пропустите его за хождениями в трудинспекцию.

Суд - более эффективный орган в вашей ситуации. Смотрите статью ТК РФ. За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении В саму же трудинспекцию можно обратиться и в течение года и в более поздний срок.

Пожалуйста как правильно написать заявление в трудовую инспекцию о задолженности по выплате заработной платы. Заявление пишется в произвольной форме самостоятельно либо с помощью юриста. Ссылайтесь на ст. Заработная плата выплачивается в денежной форме в национальной валюте Республики Казахстан не реже одного раза в месяц, не позже первой декады следующего месяца.

Дата выплаты заработной платы предусматривается трудовым, коллективным договорами. При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме ежемесячно извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, в том числе сведения об удержанных и перечисленных обязательных пенсионных взносах, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

При совпадении дня выплаты заработной платы с выходными или праздничными днями выплата производится накануне их. При задержке по вине работодателя выплаты заработной платы и иных выплат, связанных с расторжением трудового договора с работником, работодатель выплачивает работнику задолженность и пеню.

Заявление трудовую инспекцию

Зарплата Жалоба в трудовую инспекцию о невыплате заработной платы Вступая в трудовые отношения, обе стороны берут на себя различные обязательства по взаимоотношениям в рабочем процессе. При этом для каждой стороны определены свои конкретные сферы ответственности. Но что же делать в случае, если одна из сторон их нарушает, тем самым ущемляя права другой стороны?

Написать обращение можно в трудовую инспекцию по месту жительства работника, которому не выплатили деньги, а также по месту фактического нахождения или юридической регистрации компании-работодателя. Указание контактных и персональных данных заявителя обязательно.

Что такое трудовая инспекция и что она проверяет? Трудовое законодательство включает в себя множество норм и правил, которые регулируют взаимоотношения между работниками и работодателями. Со стороны последних довольно часто проявляется игнорирование трудового права, что способствует возникновению трудовых споров. О сути этого понятия читайте в нашей специальной статье.

Как составить заявление в трудовую инспекцию о невыплате зарплаты?

Статьи для директора Трудовые проверки проходят по новым правилам: Проверяющие органы все чаще используют возможности межведомственного обмена информацией при проведении контрольных мероприятий. Так, соглашением от 25 ноября г. Напомним, что проверки трудовой инспекцией могут быть плановыми и внеплановыми. Любая компания может узнать, попала ли она в план проверок, на сайте Генпрокуратуры. Обычно план размещают в декабре текущего года на следующий год, и к такой проверке можно подготовиться. А вот внеплановая проверка может стать полной неожиданностью. При этом наиболее распространенной причиной внеплановой проверки является жалоба работника.

Как составить заявление в трудовую инспекцию о невыплате зарплаты?

Куда можно обратиться? В государственную трудовую инспекцию. Для этого нужно: Узнать адрес отделения трудовой инспекции.

Уголовная ответственность ст.

Приостановка работы сотрудником до полной выплаты задолженности, при просрочке выдачи заработной платы больше 15 дней. Время приостановления работы работодатель оплачивает работнику по среднему заработку ст. Инспекторы Роструда наделены полномочиями проверять организации и предпринимателей на предмет соблюдения прав наемных работников, а при выявлении нарушений обязывать работодателя их устранять. Жалоба одного работника может повлечь проверку всего предприятия.

Жалоба в трудовую инспекцию о невыплате заработной платы образец 2018

Вы можете написать заявление с указанием, что спор решился примирением сторон. Проверка будет прекращена. Можно ли подать исковое заявление в суд на основании ответа трудовой инспекции, в котором они предлагают обратиться в суд, проведенная ими проверка показала, что нарушены мои права.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Взыскание заработной платы через суд: как получить зарплату с помощью юриста

Российское законодательство гарантирует гражданам не только право на труд, но и право на его оплату. Закон защищает нарушенные интересы и права работников и позволяет восстановить справедливость любым разрешенным способом. Почему именно в трудовую инспекцию? Одним из наиболее распространенных нарушений в сфере труда на сегоднящний день является невыплата заработной платы. В некоторых случаях речь может идти о систематической задержке.

Что делать, если задерживают заработную плату (разъяснение ст.142 Трудового кодекса РФ)

Вы можете без предварительного обращения к работодателю писать жалобы на него в ИТС и прокуратуру. Но, я считаю что не лишним будет направить работодателю письменную претензию с требованием выплатить вам расчетные. Укажите, что он нарушает трудовое законодательство , а именно ст. Также укажите, что если ваши требования в течение 10 дней выполнены не будут, вы напишите на работодателя жалобы в инспекцию по трудовым спорам и прокуратуру, и тогда он понесет убытки по размерам гораздо больше, чем ваши расчетные. Претензию направляйте заказным письмом с уведомлением о вручении, или передавайте лично в руки, но на вашей копии должны поставить пометку о вручении. Если работодатель при уме, чтобы избежать проверок и проблем, он произведет с вами расчет. Если нет, направляйте жалобы в прокуратуру и инспекцию по трудовым спорам. Вы также имеете право требовать выплату процентов за просрочку расчета с вами ст.

Жалоба в трудовую инспекцию по заработной плате .. В законе не предусмотрено случаев задержки выплаты заработной платы.

Ответить Автор: Ксения А что Вы думаете об этом? Налицо нарушение трудового законодательства о соблюдении сроков выплаты пособий при сокращении штата сотрудников. Вся компенсация Вам должна быть выплачена в день увольнения или в последний рабочий день. По факту Вашей жалобы будет проведена проверка для установления фактов нарушения трудового кодекса.

Заявление в трудовую инспекцию о невыплате заработной платы: образец

Что делать, если задерживают заработную плату разъяснение ст. Надо написать заявление в двух экземплярах, попросить объяснить причину задержки заработной платы и указать срок выплат. Зарегистрировать заявление у секретаря в приемной начальника, на своем экземпляре потребовать поставить входящий номер и дату. Этот документ понадобится для разбирательства в суде, если дело до этого дойдет.

Жалоба в трудовую инспекцию о невыплате заработной платы

Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. В соответствии со ст.

Я пожаловался в трудовую инспекцию. Работодатель вызвал к себе, попросил расписаться в ведомостях о зарплате, мол я её получал.

Любой спор, основанный на нарушениях российского трудового законодательства можно решить, если жалоба на работодателя в трудовую инспекцию обоснована и подана по всех правилах. Куда обратиться с жалобой на работодателя? Ответ однозначен — жаловаться надо в трудовую инспекцию. Трудовая инспекция — это тот самый орган государственного надзора, который может вам помочь. Он осуществляет контроль за исполнением норм и правил трудового кодекса РФ в каждой отдельно взятой организации, ведущей свою деятельность официально и согласно законам РФ.

Еще Образец жалобы в Государственную инспекцию труда трудовую инспекцию Приведенный образец жалобы в трудовую инспекцию о нарушении прав работника поможет восстановить Ваши нарушенные права в случае не выплаты работодателем заработной платы, а также при иных допущенных нарушениях. Я рекомендую вам использовать данный образец жалобы в случае возникновения такой необходимости, так как его эффективность неоднократно проверена в процессе моей адвокатской практики. Некоторые юристы жалобу в трудовую инспекцию называют заявлением, это не ошибка. Но правильней называть данное обращение: Естественно, что каждая жизненная ситуация, касающаяся сложных отношений работника и работодателя индивидуальна, поэтому ваш конкретный случай, вероятно, будет отличаться от описанного мною в этом образце жалобы. Предлагаемый образец жалобы в трудовую инспекцию содержит только наиболее существенные нарушения.

Жалоба в трудовую инспекцию Пишите жалобу, если ваши трудовые права нарушены. Образец жалобы можно скачать здесь бесплатно.

Комментарии 15
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. longforgcelbamb

    Это не полиция это мразота